La formation continue

NOTRE DÉMARCHE

Un centre de formation dédié au milieu protégé
et ordinaire.

Fort de 40 ans d’expertise avec son CFA, les PEP 19 ont ouvert ce centre de formation en 2023. Notre mission est d’enrichir les compétences des travailleurs en ESAT et Entreprises Adaptées (EA) pour préparer leur accès au milieu ordinaire. Nous accompagnons également les salariés dans le développement de leurs compétences.

INFOS PRATIQUES

Un accompagnement
sur-mesure.

Parce que chaque projet de formation est unique, nous avons conçu un cadre d’intervention souple et réactif. Que vous soyez un professionnel en quête de nouvelles pratiques ou une structure souhaitant qualifier ses équipes, nous adaptons notre ingénierie pédagogique à vos enjeux de terrain. Retrouvez ici les détails essentiels concernant nos publics, nos méthodes de co-construction et les solutions de financement pour concrétiser vos ambitions professionnelles.

Nous intervenons auprès d’un double public pour favoriser l’inclusion professionnelle :

  • Travailleurs en ESAT & EA : Développement de l’autonomie et des savoir-faire techniques pour valoriser votre potentiel.

  • Encadrants & Professionnels : Adaptation des pratiques professionnelles et développement des compétences métiers.

Nous privilégions la co-construction. Chaque parcours commence par une analyse de vos besoins réels et, si nécessaire, une visite de vos ateliers. Nos formateurs, experts du handicap, adaptent les supports et les rythmes pour garantir une montée en compétences opérationnelle et personnalisée.

Plusieurs leviers peuvent être mobilisés selon votre profil :

  • Pour les entreprises : Financements via votre OPCO ou l’AGEFIPH.

  • Accompagnement : Nos équipes vous conseillent dans le montage administratif et financier de votre dossier.

Texte : Pour plus de flexibilité, nous intervenons sur deux sites :

  • Dans nos locaux : Sur nos sites du réseau PEP19.

  • Au sein de votre structure : Organisation de formations « en intra » directement dans vos établissements pour coller à votre environnement de travail.

BILAN FORMATION CONTINUE

Une expertise chiffrée
au service de vos compétences.

De la première rencontre à votre premier jour en entreprise, nous vous accompagnons pas à pas pour sécuriser votre entrée en apprentissage (données 2025).

0

formations dispensées

Des thématiques variées adaptées aux besoins du terrain.

0

heures stagiaires

Un volume d’enseignement ciblé et opérationnel.

0

personnes accompagnées

Tant des travailleurs en situation de handicap que des professionnels de l’accompagnement.

0 %

de satisfaction apprenants

Le reflet de la qualité de notre ingénierie et de l’expertise de nos formateurs.

VOTRE PROJET

Passez à l'étape suivante.

Retrouvez les outils essentiels pour préparer votre parcours de formation. Notre équipe est à votre disposition pour transformer vos besoins en un programme concret et certifié.

Catalogue des Formations

Découvrez le détail de nos modules, les objectifs pédagogiques et les compétences visées pour chaque filière.

Recueil des Projets de Formation

Vous avez un besoin spécifique ou un projet pour vos équipes ? Remplissez notre formulaire pour une analyse personnalisée.

Certification Qualiopi

La garantie d'un processus qualité rigoureux, permettant la prise en charge de vos formations par les financeurs publics et paritaires.

Un projet de formation
ou un besoin d'analyse ?

Notre équipe pédagogique, composée de formateurs experts du handicap et de consultants spécialisés, est à votre écoute pour bâtir votre programme.

Email

formapep19@lespep19.org

Téléphone

05 55 27 28 86

Adresse

1580 Route de Lauthonie 19490 Sainte-Fortunade

Actions de formation - Présentation

Après 40 années de développement du CFA Inclusif sur la région Nouvelle Aquitaine, les PEP 19 ouvrent leur centre de formation en juin 2023. Nous venons ainsi enrichir nos offres de formation à découvrir sur la page catalogue.

Notre démarche

Notre centre de formation souhaite être un outil au service de la gestion commune de la formation permanente des travailleurs handicapés des Esat, des entreprises adaptées pour préparer l’accès au milieu ordinaire. Il s’adresse aussi à tout professionnel accueillant du public en situation de handicap.

Un catalogue propose un panel de formations au service de la qualification professionnelle, de l’autonomie et de l’éveil de soi qui s’enrichit au fil de l’eau.

Un catalogue viendra progressivement proposer un panel de formations au service de la qualification professionnelle, de l’autonomie et de l’éveil de soi.

Grâce à l’écoute et à l’analyse de vos besoins, nous mettons en place des formations personnalisées, opérationnelles et centrées sur le vécu des participants. Nous souhaitons co construire nos formations avec les équipes bénéficiaires ancrées dans vos besoins et adaptées à vos réalités de terrain.

Une visite préalable des établissements et/ou des ateliers, des équipes, permet d’appréhender la réalité au quotidien et d’adapter plus finement la formation à vos besoins.

S’il s’agit d’un parcours long de formation, les stagiaires sont accompagnés et suivis tout au long de leur formation jusqu’à restitution d’un bilan, en lien étroit avec les référents.

Nos équipes pédagogiques

Elles sont constituées de :

  • Formateurs expérimentés dans leur domaine d’intervention et dans la connaissance du handicap
  • Consultants, prestataire spécialisés
  • Professionnels des structures médico-sociales

Nos publics

Tous les professionnels

Les Travailleurs en ESAT/EA:

  • Travailleurs handicapés en ESAT / EA

Les travailleurs handicapés représentent plus largement l’ensemble des personnes qui ont un retard global des acquisitions et une limitation des capacités adaptatives. Ils ont des difficultés durables à se représenter elles-mêmes, qu’il s’agisse de déficience intellectuelle, de polyhandicap, d’autisme, d’infirmité motrice-cérébrale et parfois de handicap psychique.

Ils sont citoyens à part entière. La société doit leur donner les moyens adaptés à la nature et au degré de leur déficience, qui leur permettent d’exercer leurs droits et d’accomplir leurs devoirs.

A chaque fois qu’il le peut et qu’il le souhaite, il doit pouvoir construire un parcours professionnel évolutif et adapté à son projet de vie et s’appuyer sur la formation professionnelle continue pour développer ses capacités et compétences.

Nos sites de formation

Sur notre site de Sainte Fortunade ou en intra. Toutes nos formations sont transposables sur votre site. Les modalités sont à définir conjointement.

Programme de Formation

Toutes nos actions de formation sont définies à travers un programme complet incluant :

  • Les objectifs de la formation
  • Le public visé
  • Les prérequis nécessaires
  • La durée du programme
  • Les moyens pédagogiques et techniques mis en œuvre
  • Le contenu détaillé de la formation
  • Le suivi et l’évaluation de la formation et de l’acquisition des compétences

Le programme sera à disposition de chaque apprenant.

Vos besoins et accessibilité

Au-delà des formations proposées sur notre site, nous pouvons aussi mettre en place pour votre entreprise des formations intra. Selon l’importance des groupes, ces formations peuvent se dérouler au sein de notre centre de formation ou chez vous.

L’ensemble de nos formations peuvent être personnalisées et adaptées dans leurs modalités, déroulement et contenus en fonction des besoins spécifiques, en fonction du handicap et après évaluation avec la responsable du centre de formation.

Vous souhaitez nous faire part de vos besoins et vos projets de formation, merci de bien vouloir compléter le formulaire :

Centre de Formation PEP 19 recrute !

Des formations de qualité nécessitent la mobilisation de véritables pédagogues, maîtrisant leurs domaines de compétences à la fois sur le plan de leurs connaissances et du fait de leurs pratiques et connaissances du handicap intellectuel.

Nous cherchons une équipe pédagogique polyvalente afin de pouvoir répondre à l’ensemble des besoins.

Rejoindre une équipe compétente et dynamique qui privilégie l’écoute, le dialogue et la créativité vous intéresse ?

Vous êtes prêt à effectuer des vacations de formations de 2 à 5 jours dans les domaines relevant de vos compétences à travers le territoire régional ?

Vous pouvez nous apporter un plus ou renforcer nos possibilités d’intervention auprès des personnes accompagnées du secteur du travail protégé ou auprès des professionnels du secteur médico-social